Đường dây nóng : 091.352.8198

Lao động nữ có mức lương cơ bản kém nam giới gần 70%

Tiền lương cơ bản trong trong mọi loại hình DN đều có mức lương cơ bản thấp hơn lao động nam giới gần 70%; tổng thu nhập lao động nữ chỉ bằng 71% so với nam giới.

Tin bài khác

Tại buổi Tọa đàm “Bất bình đẳng - Kinh nghiệm quốc tế và nghiên cứu ở Việt Nam” do Viện Khoa học Lao động và Xã hội (Bộ LĐTBXH) tổ chức sáng ngày 3/7, TS Gabriel Demombynes, chuyên gia cao cấp về kinh tế của Ngân hàng Thế giới (WB), cho biết, kết quả điều tra trong năm 2014 tại Việt Nam cho thấy, lao động nữ chỉ được nhận 86% mức tiền lương cơ bản của nam giới. Tiền lương cơ bản trong trong mọi loại hình DN đều có mức lương cơ bản thấp hơn lao động nam giới gần 70%; tổng thu nhập lao động nữ chỉ bằng 71% so với nam giới.

Ngoài ra, các cơ sở SX kinh doanh nhỏ trả lương tương đối bình đẳng hơn, và các DN này không chịu sự điều chỉnh của pháp luật. Lao động nữ được hưởng các khoản trợ cấp theo các quy định của Luật Lao động, nhưng không phải mọi người lao động nữ đều được nhận. Kết quả điều tra cũng cho thấy, ở Việt Nam, 70% phụ nữ trong độ tuổi lao động (từ 16 đến 55 tuổi) tham gia vào lực lượng lao động, chiếm 52% so với nam giới và phụ nữ ở tất cả các độ tuổi đều phải làm việc trong thời gian dài gấp đôi nam giới.


 

Share Facebook Share Google Share Twitter Share Zingme  
Tố Như
Bình luận Gửi phản hồi